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上海天华建筑设计有限公司

免费体验会员 [百度一下] 更新时间:2017-10-16

所属行业:建筑/建材/工程

公司性质:民营公司 / 公司规模:500-1000人

所在地区:

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高级结构工程师 更新时间:2017-10-16 浏览:617

(房地产/建筑工程)

招聘类别:全职 招聘部门:人力资源部 招聘人数:若干人 薪资待遇:面议
工作经验:5年以上 学历要求:大学本科 性别要求:不限 年龄要求:
专业要求:
工作地点:四川省成都市青羊区

职位描述

岗位职责:1.承担项目中的设计工作1)对所承担工作的质量、进度及经济性负责;2)严格按照《统一技术措施》开展设计工作,对《统一技术措施》有疑义时,应及时同专业负责人沟通,严禁自行决定处理办法;3)正确选用设计依据和计算公式,必要时应进行手工计算复核;对电算结果应进行合理判断,确保电算结果的可靠性;4)设计文件的内容和深度应符合国家和地方有关规定要求;主动做好与有关专业的配合工作,认真执行公司制定的项目运营的相关规定;5)电算提交校对前应仔细检查电算的输入输出,电算提交构件设计前应再次复核电算的输入输出,务必避免造成构件设计的返工;6)承担电算任务时,应在计算书打印完毕后,对计算书进行全面检查,确保计算输入、输出准确,确保计算书的完整(含手工计算资料);7)参加设计拍图与会签工作;设计出图后应对硫酸纸进行检查,检查无误整理完毕后,交付专业负责人;8)必须自校设计文件,认真执行校审人员的意见,并形成书面回复;9)协助专业负责人做好设计文件、校审记录、基础资料的收集整理和归档工作;10)主动承担专业负责人安排的项目内的其他工作。2.承担项目中的校对工作:1)对所校对设计图纸和计算书的错、漏、碰、缺负责;2)校对图纸和计算书是否符合设计原则和有关现行标准规定、规程的要求;3)校对设计中选用的计算公式是否正确,计算参数、计算过程和结果有无差错,选用的材料、设备、标准图或通用图是否合适、恰当;4)校对图面尺寸、标高、编号、文字说明等内容是否完整、正确、清楚;5)根据各专业的互提资料,校对图纸是否满足其他专业的合理要求,把错、漏、碰、缺消除在会签之前;6)平面校对、构件校对均应对整体电算进行检查,确保校对前电算的准确性;7)对校对出的问题应根据问题的类型仔细填写校对记录,由设计人员进行修改后,进行复校(确保图纸校对不得少于2 次),直到校对问题得到全部解决;8)承担电算校对时应至少做到2 次校对,在电算组装屋面、构架层、地下室后应再次校对计算的输入输出,直至准确无误;3.承担项目结构专业负责人工作:1)主持项目结构设计工作,对项目结构专业的设计质量、进度及经济性负责;2)根据项目需要,合理制定项目的计划安排并严格执行,当项目情况发生变化应及时调整计划;3)主动及时按施工图质量控制流程要求,严格执行质量过程控制并及时填写相关表格;4)积极主动跟进项目,随时了解项目中的困难,并会同专业组长解决项目中的技术问题,推动项目顺利进行;5)对项目组成员的工作随时进行检查,确认是否符合统一措施的要求,是否严格执行过程检查意见的执行,是否项目组内统一协调,避免重大返工;6)编制项目结构专业统一技术措施并实施,对过程中发现的新问题,应及时编写统一措施补充要求,并传递至每位设计人员;7)每周五对项目组计划进行梳理,并汇总至专业组长,如工作有变化,应在下周一及时通知到相关人员;8)根据项目需要召开项目组例会,对项目问题进行梳理,对新情况变化进行传达;9)根据结构专业工程咨询的相关规定,主动、准确进行相关咨询工作;10)工程出图后,应主动与审图、甲方进行沟通协调审图中的相关问题,确保项目顺利通过审查;11)主持项目结构专业设计交底、施工配合,及时处理施工中发生的技术问题;12)做好设计文件、校审记录、基础资料的收集整理和归档工作,过程记录文件汇总检查完毕后及时交付项目秘书或档案管理存档。4.团队职能1)参与本组结构师的指导和培训;2)指导带教新学生或社招助理结构师工作,并对其工作的质量和进度负责;3)指导帮助低级别结构师设计;4)项目设计完成后,及时对项目组员工工作量及工作质量进行统计汇总;5)总结项目中的技术经验;6)协助本组组长进行技术管理类制度建设。
任职资格:
一、工作能力1.团队协作能力:1)理解、执行和贯彻上级的工作要求;2)有效地配合相关设计人员完成工作要求;3)带教新学生或助理结构师完成升级任务;4)良好的项目团队管理能力;5)良好的项目计划能力及项目团队沟通协调能力。2.专业技术能力:1)掌握专业相关标准规范、设计手册和技术资料;2)熟悉建筑、设备相关专业知识;3)可独立主持各类常规项目结构设计;4)具有丰富常规项目的设计经验,综合能力强;5)具有较强的现场处理能力,熟悉现场施工工艺;6)具有较强的沟通能力,能很好满足甲方的各类需求;3.工作年限与经历:本科7 年及以上,硕士5 年及以上。4.项目类型与规模:作为专业负责人参加过中型公建或大型住宅项目的管理工作。二、学历要求:本科及以上学历三、性格特点1.思维缜密、条理清晰;2.良好的管理能力和沟通协调能力;3.良好的团队合作精神;4.进取精神和事业心,能承受较强工作压力。四、职称/职业资格:工程师或一级注册结构工程师资格
简历投至:cdhr@thape.com.cn

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