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求职签名: 行政人事主管

N5小姐/女士--个人简历简历编号:RENCAI192858 更新日期:2016-08-09 01:54:41

  • 性      别: 女民      族: 汉族出生日期:1983-01-01
  • 婚姻状况: 已婚政治面貌: 群众身      高: 166
  • 体      重: 66户      籍: 重庆重庆市九龙坡区最高学历: 大学本科
  • 所学专业: 金融贸易经济毕业院校: 重庆师范大学毕业时间: 2005-07-30
  • 现所在地: 重庆重庆市九龙坡区特征概括: 现有8年工作经验

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自我评价

一、从事人事工作6年以上,擅长招聘、薪酬及绩效考核工作;曾独立制作某控股集团公司下属“地产开发有限公司”“商业管理公司”,“担保公司”绩效考核管理制度;
二、熟悉行政管理工作,对行政采购、会务接待、活动组织、实施、车辆管理等有实操经验;
三、熟悉房地产开发流程,对房地产计划运营工作有一定理解。

求职意向

职位性质:全职到岗时间:随时月薪要求:5000元
意向岗位:行政/后勤行政经理/主管/办公室主任
意向行业:建筑与工程,房地产开发,多元化业务集团公司
工作地区:九龙坡,大渡口,南岸区,巴南区,江北区
其他要求:

教育背景

起止时间学校名称专业名称学历就学形式
2006年9月-2009年7月重庆师范大学人力资源管理本科全日制普通高校
专业描述:
2002年7月-2005年7月重庆师范大学金融贸易经济大专全日制普通高校
专业描述:

工作经历

起止时间公司名称所属行业所在部门职位名称
2009年9月-2011年1月重庆梓源房地产开发有限公司建筑与工程公司部门人力资源/人事主管
职位描述:1、员工招聘、培训、绩效考核。  2、在分管领导的直接领导下,对综合部工作全面负责;  3、以身作则,带头严格遵守公司的各项规章制度;  4、根据公司总体发展目标和计划,制定本部门目标、计划,并贯彻实施;  5、协助公司领导处理好日常行政管理事务,联系和协调公司内部的配合协作关系,发挥参谋、助手作用;  6、公司需上报或下发的各类综合性文件材料的审核把关,印签使用的审核把关,重要文档的查阅把关等;  7、组织综合部做好会议的安排与组织,各类文书资料的打字与复印,车辆管理等辅助性、服务性日常工作;  8、妥善处理周边邻里单位关系;  9、处理公司领导交办的其他工作事宜
离职原因:
2011年10月-2012年6月重庆大川(控股)集团有限公司建筑与工程公司部门人事专员(绩效板块)
职位描述:1.草拟公司绩效考核制度;  2.具体实施绩效考核工作(线上);  3.协助部门经理开展员工素质测评;
离职原因:
2011年3月-2011年9月重庆泰亨地产集团建筑与工程公司部门人力资源/人事主管
职位描述:1. 在行政总监领导下开展工作,对行政总监负责。   2. 全面负责人力资源部工作。    3. 执行国家及公司劳动人事方面的方针、政策、法规及制度。    4.  根据公司实际情况策划人力资源战略规划和工作方针,报批后组织实施。   5. 按照公司发展要求,拟订或修改各部门的定编、定岗、定员、定责方案报批后实施。   6.  负责人才招聘工作,建立公司人才储备库,做好公司人事任免和人员异动岗位管理工作职责。   7. 组织编制员工工资、奖金、福利、保险等方案,报批后实施。   8. 抓好公司各部门及员工的各项考核工作,对晋(降)级、职位评定、绩效、奖惩评定以及员工培训等制订出具体实施方案,报经批准后实施。   9.负责审核员工录用、晋升、调动、离职、培训、奖惩方案。   10.负责处理公司人事纠纷,协调员工间的关系。   11.负责指导、管理、监督、帮助部门人员提高工作效率,做好下属人员的绩效考核和奖惩工作。  12.完成行政总监交办的其他工作。
离职原因:
2013年1月-2015年9月重庆大川集团房地产开发有限公司建筑与工程公司部门人事专员、计划专员
职位描述:1.协助部门经理建立健全本部门的工作流程;  2.根据部门工作计划,编制个人工作计划,完成相关工作;  3.参与部门工作例会,定期向主管领导汇报本职工作的情况;  4.参与公司的绩效考核工作;  5.收集部门年度、季度、月度工作计划并汇总初审,保证各部门计划协调一致;  6.定期收集部门工作总结报告和项目开发重要经营数据、报表,监督计划的执行情况,收集运营月报素材并编制运营月报;  7.负责计划协调会、经营工作分析会等计划运营类会议的组织与服务,做好会议纪要,负责跟踪会议决议落实情况;  8.检查和监督业务流程和关键成果的执行情况;  9.定期组织公司流程优化及审核,对流程文件进行修订和完善。
离职原因:

语言能力

外语语种掌握程度
英语一般

职业培训

起止时间培训机构培训课程培训地点获得证书

综合能力

技能专长
专业技能-----
:优秀
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联系方式

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